قالب خطاب الاستقالة الفوريعزيزي[السيد / السيدة / السيدة. اللقب] ، أكتب إليكم لتقديم إخطاري الرسمي للاستقالة الفورية من [اسم الشركة] اعتبارًا من [تاريخ المغادرة]. أعتذر بشدة عن عدم تمكني من تقديم إشعار ، ولكن بسبب [سبب المغادرة] ، يجب أن أستقيل على الفور.
هل يمكنني الاستقالة على الفور؟
الاستقالات شائعة في الأعمال. إذا استقال موظفك على الفور ،يمكن أن يكون غير مريح للغاية. … ليس من غير القانوني للموظفين الاستقالة دون سابق إنذار ، ولكن هناك عواقب يمكن أن يواجهها الموظفون. يدرك العديد من الموظفين هذا الأمر ، وسيقدمون إشعارًا لاحقًا.
هل الاستقالة الفورية مسموح بها؟
إذا كنت تستقيل بأثر فوري احتجاجًا على كيفية معاملتك ، فإن الاستقالة اللفظيةتكفي، لكن من الأفضل كتابتها. تتطلب منك معظم عقود العمل الاستقالة كتابيًا - لذلك ، لن تبدأ فترة الإشعار الخاصة بك حتى تقدم إشعارًا كتابيًا إلى صاحب العمل.
ما هو خطاب الاستقالة الطارئة؟
خطاب الاستقالة في حالات الطوارئ هوخطاب مهذب يُعطى إلى شركة أو مؤسسة تنص على أنه يجب على الموظف إنهاء عمله فجأة. يعد تقديم خطاب الاستقالة طريقة مهنية وأخلاقية لإخطار صاحب العمل بسبب وجوب المغادرة بسبب حالة طارئة.
كيف أكتب خطاب استقالة على الفورتأثير
فيما يلي الأشياء الأساسية التي يجب تضمينها في خطاب الاستقالة الخاص بك على الفور
- المسمى الوظيفي
- اسم الشركة.
- طول فترة الإشعار.
- طول فترة الإخطار المطلوبة.
- آخر يوم تنوي العمل.
- سبب طلب فترة إشعار أقصر.
