إعادة التنظيم هي عملية إصلاح كبيرة ومدمرة للأعمال المتعثرة تهدف إلى إعادتها إلى الربحية. قد يشملإغلاق أو بيع الأقسام ، واستبدال الإدارة ، وخفض الميزانيات ، وتسريح العمال.
كيف تنجو من إعادة هيكلة الشركة؟
دليل بقاء إعادة هيكلة الشركات
- لا داعي للذعر! …
- لا تفترض الأسوأ. …
- حاول أن تفهم السياق. …
- تجنب الانضمام إلى "الفصائل". خلال أوقات التغيير ، لا أحد يريد أن يكون بمفرده لذلك يحاول بطبيعة الحال مواءمة نفسه مع القادة أو مجموعات الموظفين.
ما هي نتيجة إعادة التنظيم؟
يمكن أن تؤدي إعادة الهيكلة الناجحة للشركة إلى زيادة الأرباح، والكفاءة التشغيلية ، وسداد الديون. ومع ذلك ، لا تعمل جهود إعادة تنظيم الأعمال دائمًا. قد تؤدي إعادة التنظيم غير الفعالة إلى الإفلاس. وقد ينتهي الأمر بالشركات التي تمر بعملية إعادة تنظيم إفلاس إلى التصفية.
لماذا تمر الشركات بعملية إعادة التنظيم؟
يمكن أن تشمل الأسباب الرئيسية لإعادة الهيكلة:شيء ما مكسور. إذا كانت مؤسستك لا تفي بمؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بها ، أو إذا أصبحت عملياتك أو موظفوك غير فعالين ، أو إذا كانت هناك مهام أساسية لا يغطيها أي منصب ، فقد يكون الوقت قد حان للنظر في إعادة هيكلة الشركة.
ما هي فوائد إعادة التنظيم؟
يمكن أن تكون فوائد إعادة التنظيمتوفير التكاليف للأعمال ، وتبسيط إدارتها ، وفتح خطوط الاتصال والقدرة على وضع الأعمال على مسار نحو الاستدامة طويلة الأجل.
