القاعدة 80-20 ، والمعروفة أيضًا بمبدأ باريتو ، هي قول مأثور يؤكدأن 80٪ من النتائج (أو المخرجات) ناتجة عن 20٪ من جميع الأسباب (أو المدخلات) لأي حدث معين. في مجال الأعمال ، يتمثل هدف قاعدة 80-20 في تحديد المدخلات التي يُحتمل أن تكون الأكثر إنتاجية وجعلها الأولوية.
كيف تطبق قاعدة 80/20؟
خطوات لتطبيق قاعدة 80/20
- حدد جميع مهامك اليومية / الأسبوعية.
- تحديد المهام الرئيسية.
- ما هي المهام التي تعطيك المزيد من العائدات؟
- عصف ذهني كيف يمكنك تقليل أو نقل المهام التي تمنحك عائدًا أقل.
- ضع خطة للقيام بالمزيد مما يجلب لك المزيد من القيمة.
- استخدم 80/20 لتحديد أولويات أي مشروع تعمل عليه.
ما هي قاعدة 80/20 في العلاقة؟
عندما يتعلق الأمر بحياتك العاطفية ، تركز قاعدة 80/20 على فكرة أنشخص واحد لا يستطيع تلبية 100٪ من احتياجاتك طوال الوقت. يُسمح لكل منكم بأخذ جزء من وقتك - 20 في المائة - بعيدًا عن شريكك للمشاركة في المزيد من الأنشطة التي تحقق ذاتها وتستأنف شخصيتك.
ما هي قاعدة 80/20 في الجريمة؟
القاعدة 80/20 هيالمفهوم النظري حيث تحدث غالبية كبيرة من الحوادث في أقلية صغيرة من المواقع، على سبيل المثال 80 بالمائة من الحوادث في 20 بالمائة من المواقع. يتم فرز الإخراج بناءً على ICOUNT الذي تم إنشاؤه حديثًا (عدد المجموعات) ، CUMU_PERC (تراكميالنسبة المئوية) ، و PERC (النسبة المئوية).
ما هي قاعدة 80/20 في مكان العمل؟
في مكان العمل اليوم ، يتبع أداء الموظف مبدأ باريتو (قاعدة 80/20) -80 بالمائة من الموظفين يتلاشى و 20 بالمائة من الموظفين. 80 في المائة من الموظفين الذين يتعثرون هم من الموظفين الضعفاء وغير المهتمين الذين يفعلون ما يكفي لعدم طردهم.
