قانونان فيدراليانيحظران التمييز في التوظيف بناءً على حالتككخبير أو عضو خدمة. بموجب قانون واحد ، أنت محمي من التمييز على أساس خدمتك السابقة في الخدمات النظامية ؛ الخدمة الحالية في القوات النظامية ؛ أو نية الانضمام إلى الخدمات النظامية.
هل المحاربون القدامى محميون من التمييز؟
ما هي حقوقي كمحارب قديم محمي؟ بصفتك محاربًا محميًا بموجب VEVRAA ،لديك الحق في العمل في بيئة خالية من التمييز. لا يمكن حرمانك من العمل ، أو المضايقة ، أو تخفيض رتبتك ، أو إنهاء خدمتك ، أو دفع رواتب أقل ، أو معاملتك بشكل أقل تفضيلاً بسبب وضعك المخضرم.
هل يعتبر المحاربون القدامى فئة محمية؟
وقع حاكم ولاية كاليفورنيا جيري براون (ديمقراطي) على تعديل لقانون التوظيف والإسكان العادل في كاليفورنيا ("FEHA") ، كال. سيف. الكود § 12920 وما يليها ، لتشمل الوضع العسكري أو المخضرم كـفئة محمية من التمييز الوظيفي.
ما هي المشاكل التي يواجهها قدامى المحاربين؟
الصحة والرفاهية. يعاني بعض قدامى المحاربين من إصابات مرتبطة بالقتال ، بما في ذلك مشاكل الصحة العقلية مثلاضطراب الإجهاد اللاحق للصدمة والاكتئاب وإصابات الدماغ الرضية. تعتبر الرعاية الصحية الجيدة أمرًا بالغ الأهمية حيث يعود المحاربون القدامى إلى مجتمعاتهم.
هل المحاربون القدامى محميون من قبل EEOC؟
[3] لجنة تكافؤ فرص العمل (EEOC) مسؤولة أيضًا عن إنفاذ القوانين الفيدرالية التي تجعل التمييزغير قانونيضد متقدم للوظيفة أو موظف(بما في ذلك المخضرم) بسبب عرق الشخص أو لونه أو دينه أو جنسه (بما في ذلك الحمل) أو أصله القومي أو عمره (40 أو أكبر) أو معلومات وراثية.
